Відповідно до Трудового кодексу РФ підлітку офіційно дозволяється працювати з 16 років. Але є винятки: дитина може шукати підробіток у літню пору, досягнувши і 12-річного віку. При цьому робота повинна відповідати певним критеріям.
Відповідно до статті 63 ТК РФ укладання трудового договору допускається з особами, які досягли віку шістнадцяти років, за винятком випадків, передбачених Кодексом, іншими федеральними законами.
З якого віку можна працювати У віці до 14 років років школярі можуть працювати у кіно, театрі, цирку, виступати на концертах та брати участь у рекламі. Для працевлаштування роботодавець повинен укласти договір з одним із батьків та отримати згоду від органів опіки та піклування.