Хто може залучатися до роботи у нічний час?

Жінки, які мають дітей віком до трьох років, інваліди, працівники, які мають дітей-інвалідів, а також працівники, які здійснюють догляд за хворими членами їх сімей відповідно до медичного висновку, виданого у порядку, встановленому федеральними законами та іншими нормативними правовими актами Російської Федерації , …

До роботі в нічний час не допускаються: – вагітні жінки; працівники, не досягли віку вісімнадцяти років, крім осіб, що у створенні і (чи) виконанні художніх творів, та інших категорій працівників відповідно до цього Кодексу та інші федеральними законами.

Робота в нічний час До роботи в нічний час не допускаються: працівники, які не досягли вісімнадцятирічного віку; вагітні жінки, які надали роботодавцю довідку про вагітність.

Враховуючи це, можна, можливо дійти висновку, що якщо потреба роботи у нічний час виникає час від часу, і у працівника немає у трудовому договорі умови про роботу у нічний час, то в нього слід запитувати письмове згода щоразу перед залученням до такої роботи.