Стандартна характеристика містить такі відомості: Ім'я, по батькові та прізвища співробітника, дата народження, освіта. Вказується місце роботи, з якого видається характеристика, Називаються посади, які займав співробітник, за час роботи в даній компанії, і обов'язки, які він виконував.30 черв. 2010р.
безпосередньо у тексті характеристики вказується інформація про те, як конкретна особа характеризується у побуті за час проживання, а саме, вказується: період проживання особи за конкретною адресою з ким особа проживає якась людина за манерою спілкування, взаємовідносин з близькими та з сусідами, як зарекомендувала себе
«Я відповідальний, проактивний, стресостійкий, комунікабельний, чесний. Мої сильні сторони – гарні управлінські та лідерські навички, клієнтоорієнтованість, системне мислення, позитивний настрій. Не п'ю, не курю, є права категорії B». Ось остання пропозиція прямо топчик.
Характеристика є важливим документом, в якому вказується персональна інформація про співробітника, з описом його особистих та професійних якостей. Складається документ залежно від вимог та органів, куди він подаватиметься.